隨著#90后每個(gè)月收入多少才正常#被推上熱搜話題，一些90后也借此大曬收入，大多數(shù)都是五位數(shù)！對(duì)此，一些70后和80后都紛紛表示受到了一萬點(diǎn)暴擊。自己辛辛苦苦忙碌了幾十年，漲薪幅度卻不及剛進(jìn)入職場沒幾年的90后新人。那么，加薪的正確姿勢(shì)是什么呢？
近日，一個(gè)名為“加薪舞”的視頻迅速登上抖音熱門排行榜，不僅有一婷呦、劉宇、李明源、大思和二倩、老王歐巴等眾多抖音男神女神玩上癮，許多公司的員工甚至自發(fā)組織，開啟群舞模式。
（一婷呦以及眾員工在抖音上表演加薪舞）
好看易學(xué)的舞蹈配上‘想要加薪要加薪，有錢變開心；我就愛錢進(jìn)愛錢進(jìn)，愛錢求上進(jìn)……’的魔性歌詞旋律，根本停不下來，會(huì)不自覺地跟唱跟跳”，一位抖友在視頻下方如是評(píng)論道。
據(jù)悉，這支火遍抖音的加薪舞是由知名互聯(lián)網(wǎng)金融品牌愛錢進(jìn)發(fā)起，意在通過潛在年輕目標(biāo)群體熟悉喜歡的平臺(tái)與他們產(chǎn)生強(qiáng)互動(dòng)。視頻上線期間，為了鼓勵(lì)更多的年輕人參與進(jìn)來，愛錢進(jìn)APP還在2018年5月29日—6月4日期間舉辦了趣味參與獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)——“挑戰(zhàn)加薪舞，888元普通紅包等您拿”：
（活動(dòng)介紹頁面）
用戶只要打開抖音APP，點(diǎn)擊右上角搜索按鈕進(jìn)行“加薪舞”挑戰(zhàn)，發(fā)布跳加薪舞的視頻并將舞蹈作品鏈接和抖音主頁截圖回復(fù)在愛錢進(jìn)APP活動(dòng)主題貼的評(píng)論區(qū)，根據(jù)抖音點(diǎn)贊量由高到低排名，獲點(diǎn)贊量第一名的用戶便可以獲得888元的普通紅包。
此外，為了回饋新老用戶，愛錢進(jìn)還發(fā)起了“為加薪舞達(dá)人打call，贏錢進(jìn)幣”活動(dòng)。參與方式簡單易操作，即在愛錢進(jìn)app以“#為加薪舞達(dá)人打CALL#+你支持的加薪舞達(dá)人的抖音ID”格式發(fā)主題帖，便可得到28個(gè)錢進(jìn)幣，獲得最多投友支持的加薪舞達(dá)人還可以得到額外的錢進(jìn)幣獎(jiǎng)勵(lì)。
（活動(dòng)介紹頁面）
對(duì)于愛錢進(jìn)發(fā)起的“加薪舞”活動(dòng)，許多網(wǎng)友都感慨道“原來成功加薪的正確姿勢(shì)要‘舞（五）步’”。雖是趣談，卻讓人對(duì)于漲薪這件事發(fā)出一些疑問，當(dāng)我們談加薪時(shí)究竟在談什么？是更多的錢，更體面、有品質(zhì)的生活，還是緩解焦慮、不再為生活奔波？追根究底，無外乎是如何早日實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由罷了。
敏銳洞察到現(xiàn)代職場人士痛點(diǎn)的愛錢進(jìn)，一方面以創(chuàng)意、好玩的“加薪舞”活動(dòng)形式與廣大用戶進(jìn)行趣味互動(dòng)；另一方面，愛錢進(jìn)也在不間斷地深耕精細(xì)化服務(wù)以及構(gòu)筑一流的用戶體驗(yàn)，以更好地幫助用戶做好財(cái)富管理。
以愛錢進(jìn)7.0版本新推出的“家財(cái)我管”功能為例，它可以幫助年輕人根據(jù)家庭的投資規(guī)劃，設(shè)立不同的資金用途，專款專用，合理配比家庭資產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值。
（愛錢進(jìn)7.0版本“家財(cái)我管”功能）
除此之外，愛錢進(jìn)還大力布局全民財(cái)商教育、精細(xì)投資方式養(yǎng)成，以授用戶以“漁”的方式從根本上提升用戶的財(cái)富管理意識(shí)。自主打造的《小進(jìn)說財(cái)》、《Fantalk》、《財(cái)經(jīng)周報(bào)》等多項(xiàng)財(cái)商教育欄目為不同財(cái)富管理基礎(chǔ)的年輕人開啟了通向?qū)崿F(xiàn)財(cái)富自由的道路，獲得了眾多年輕用戶的喜愛。
（《小進(jìn)說財(cái)》漫畫第8期）
巴菲特有一句經(jīng)典名言：“一生能夠積累多少財(cái)富，不取決于你能夠賺多少錢，而取決于你如何投資理財(cái)，要懂得錢為你工作，而不是你為錢工作”。所以，與其為如何漲薪而發(fā)愁，不如切換成富人視角，從零開始積累財(cái)富，在愛錢進(jìn)學(xué)會(huì)投資，實(shí)現(xiàn)你的財(cái)務(wù)自由吧。